Die ersten zwei Telefongespräche (Skype) mit Design- und Schätzfragen. Die Designfragen waren auch sehr technisch... In Zürich hatte ich dann drei aufeinanderfolgende Gespräche, die sich wieder mit Schätzfragen und Design beschäftigten... Das Design auch wieder sehr technisch.

You would have to do a hiring assessment first, then a recruiter screening follows. First round interview with the hiring manager. Majorly product sense and product improvement. The questions were not direct though.