Premier échange par téléphone avec la RH, puis entretien en présentiel avec la manager. Le premier échange s'est bien passé, avec des questions classiques sur mon parcours. Fixation d'un rdv en présentiel avec la manager (décalé 5 fois!). L'entretien en présentiel se passe bien, on m'annonce une réponse sous quelques jours. Refus automatique après 1 mois et demi d'attente et 5 relances sans réponse. Ce manque de respect pour le candidat nuit fortement à l'image de l'entreprise.