Dougs interview questions

Le processus a été très rapide. Une semaine au total. Lundi : entretien avec le Talent Acquisition, puis dans la même journée annonce du passage à l’étape suivante. Entretien avec les managers fixé deux jours plus tard d’une heure 30 avec des tests. Le côté humain a vraiment été au coeur de nos échanges. Offre reçue le même jour.