Metropolitan Touring interview questions

Primer approach directo,preguntando si estaría interesado en participar en el proceso de selección, aceptado esto, inició el proceso mediante caza talentos con entrevistas telefónicas, posteriormente me informaron que había pasado a la siguiente fase, con otra persona más, éramos los únicos finalistas, a continuación acudí a la oficina del head-hunter para pruebas psico-técnicas extensas. Lo siguiente fue una entrevista con CEO, prolongada y muy buena. Oferta una semana después.