2.0
23 Jun 2025
Current employee, more than 1 year
Jakarta
Recommend
CEO approval
Business outlook
Pros
- teman2 yang saling support dan mengerti - merasakan join di project besar - bisa hybrid tergantung projek
Cons
- manajemen perusahaan dan HR kurang terstruktur, dan kurang mendukung untuk kesejahterahan perusahaan - kondisi kantor kurang stabil, banyak karyawan kena layoff - lembur tidak dibayar, dan banyak lembur karena load kerja tinggi (lembur sukarela) - kerja bagus belum tentu dapet kenaikan benefit atau jabatan. - banyak ganti role atau kerjaan karena consulting - kenaikan gaji pertahun sangat minim hampir tidak ada.