Rapide et simple. Très flexible pour les étudiants, 10h par semaine de midi a quatorze heures. Prise de poste le jour même après l’entretien.Le processus d’entretien d’embauche comprend la présélection des candidatures, un ou plusieurs entretiens (téléphonique, visio, présentiel), l’évaluation des compétences, la vérification des références et la proposition d’embauche