Ich hatte ein sehr angenehmes Gespräch mit einem Mitarbeiter aus der HR-Abteilung von DataGuard. Das erste Gespräch fand per Telefon statt. Der Recruiter war sehr nett. Falls DataGuard nach dem Gespräch weiteres Interesse hat, würde ein Assessment Center folgen.
Interview questions [1]
Question 1
Es wurden die Standardfragen wie „Stell dich kurz vor“, „Hast du schon Erfahrungen in dem Bereich gesammelt“ usw. gestellt