Vorstellung des Niederlassungsleiters, der Tätigkeitsbeschreibung der Stelle. Persönliche Vorstellung seitens Geiger und Bewerber. Anschließend Frage des Startdatums und Vertragsabschluss. Vorstellung an der Niederlassung. Waren recht freundlich und zuvorkommend. Der Gehalt wurde dementsprechend feingestellt.