The hiring process at Royal Unibrew takes an average of 56 days when considering 1 user submitted interviews across all job titles. Candidates applying for Operations had the quickest hiring process (on average 56 days), whereas Operations roles had the slowest hiring process (on average 56 days).
Three tier interview: Generalist, Manager and IT knowledge test. Not too stressful, pleasant atmosphere. Mostly interested in active directory management and wanted to hear how you troubleshoot issues. Good spoken english necessary.
Interview questions [1]
Question 1
How would you help user calling that the printer stopped working?
I interviewed at Royal Unibrew (San Giorgio di Nogaro)
Interview
Colloquio in più step. Friendly staff ma domande mirate. Ambiente di lavoro sembra impegnativo e in cambiamento. Dicono di avere poca struttura interna ma ci vogliono lavorare. Non hanno fatto domande potenzialmente discriminatorie su di me o su retribuzioni passate.
Interview questions [1]
Question 1
Dove ti vedi tra 5 anni?
Come gestisci il tuo carico di lavoro?
Cosa potresti portare da esperienze di lavoro precedenti?
Colloquio inizialmente gestito da head hunter con primo contatto telefonico e seconda call conoscitiva.
Come terzo step, c’è stato un incontro con il diretto riporto della posizione e il dirigente marketing. Ambiente molto cordiale e disteso.
Infine ultimo colloquio
Interview questions [1]
Question 1
Mi hanno raccontato dell’azienda e del ruolo.
Mi hanno chiesto se avevo domande rispetto a quanto mi avevano detto.
Infine domande sulla mia esperienza