A pessoa responsável pelo processo seletivo não sabe se comunicar com os candidatos. Escreve com erros de português desde o primeiro contato, responde dúvidas sobre a vaga com um print da própria tela. Difícil levar a empresa a sério em qualquer sentido e ter a mínima vontade de trabalhar lá quando a porta de entrada da empresa com candidatos é uma pessoa sem profissionalismo e agressiva em relação à perguntas simples. A comunicação com a empresa através do RH ocorreu com extrema dificuldade. Não recomendaria para ninguém até que a equipe que faz o processo seletivo fosse trocada. Se já tratam mal uma pessoa que está buscando trabalhar na empresa, imagina seus funcionários!