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      HR Experte Interview

      2 Feb 2017
      Anonymous interview candidate
      No offer
      Positive experience
      Easy interview

      Application

      I applied through a recruiter. I interviewed at Computacenter in Jan 2017

      Interview

      Nach Zusendung meines Lebenslaufs durch einen Vermittler, wurde schnell ein erstes Telefoninterview vereinbart. Sehr angenehmes Telefonat, bei dem mir noch mal Zeit gegeben wurde, meinen doch längeren Lebenslauf (>50 Jahre) zu erläutern. Über die jüngsten Stationen wurde noch mal die Eignung abgeklopft. Super: Proaktive Kontaktaufnahme von HR eine Woche später. Dabei wurden mir die Beweggründe für die Wahl eines anderen Kandidaten sehr schlüssig und transparent erläutert. Einziger Kritikpunkt im Verfahren: Während der Stellenausschreibung hat sich die Definition der Stelle geändert. Auf die neue Ausrichtung passte ich dann leider nicht mehr so gut. Das sollte man anders lösen und eine neue Ausschreibung herausgeben, spart allen Zeit. Ähnliche Definitionswechsel konnte ich hier auch in anderen Bewertungen lesen. Insgesamt dennoch ein positives Erlebnis, trotz Absage.

      Interview questions [1]

      Question 1

      Welche Erfahrungen haben Sie im Zusammenspiel mit Betriebsräten zu bieten?
      1 Answer