Per interni propongono sempre e solo posizioni da tirocinanti per sfruttare i fondi europei e non assumere nessuno, ne ho fatti a decine di questi colloqui e oramai li riconosco, da uomo adulto. Se tutto va bene, dovete essere under 30 per ottenere un contratto da apprendista, anche se ne sapete a pacchi più di chi vi assume. GIOVANI, lasciate perdere aziende piccolissime e in perdita come questa. Se tutto va bene propongono un contratto a p iva a persone molto molto esperte, ma solo venditori con portfolio clienti disponibili a cederlo...
