Het eerste informele gesprek was met iemand van HR, die als taak had om te beoordelen of je enigszins een geschikte kandidaat bent. Daarna een telefoongesprek met een Solutions Lead, dat met name dient als wederzijdse kennismaking en om enkele vragen te stellen om je geschiktheid voor de functie te beoordelen. Hierna krijg je een case study thuis gestuurd, die je binnen 24 uur moet inleveren. De bedoeling was om hierna nog op locatie de inhoud van de opdracht te presenteren, maar zo ver ben ik niet gekomen. Het laatste gesprek zou dan zijn met een van de technische directeuren van het bedrijf, maar tegen die tijd ben je eigenlijk al aangenomen is mij verteld.