Lingopass interview questions

Envio de currículo através do Linkedin. Convite por email para primeira rodada de entrevista com RH e em caso de aprovação na primeira fase, entrevista 2 com gerente da área.

O processo é bem simples. Primeiro temos um bate-papo light com o RH, onde conhecemos melhor um ao outro, tanto empresa quanto pessoa. Nessa etapa contamos um pouco sobre nossa trajetória, metas para o futuro e um pouco sobre hobbies. Na segunda etapa, temos outro bate-papo leve com o gestor da área, o foco também é conhecer você um pouco mais no detalhe, normalmente cada etapa possui tempo médio de 30 minutos de duração. Na terceira etapa, o diretor/gerente do departamento específico conversa contigo, com o mesmo objetivo, conhecer melhor sua passagem e avaliar um pouco mais do seu perfil e entender se há encaixe para a vaga. Após isso, comigo me retornaram em 5 dias corridos (como prometido), com a proposta para ingressar.