Présentation par le futur tuteur de l'entreprise SG, des besoins de l'équipe, suivi de questions sur moi ma formation et ma vision du mon travail à Saint-Gobain. Échange complet mais en anglais, car c'était une équipe internationale.

L’entretien a duré environ 45 minutes en visio. Il a commencé par des questions sur mon parcours académique et mes expériences précédentes. Ensuite, le recruteur a posé des questions techniques sur l’utilisation de l’eau dans l’industrie, les problématiques de consommation et de recyclage, et m’a demandé comment je proposerais des améliorations. Enfin, il a exploré mes compétences en travail d’équipe et ma motivation pour le stage.