Pros
Inicialmente los beneficios. Posibilidad de trabajo remoto para ciudades no principales.
Cons
Malas practicas de liderazgo basadas en politicas de "miedo", líderes que ejecutan sin planeación llevando afectar la productivadad y métricas del equipo. Sus valores de transparencia y feedback no se evidencian en los procesos internos especialmente por los roles de liderazgo. La posibilidad de movimientos se dan por relacionamiento con los superiores, su cultura se basa en la visibilidad. Es una cultura que afecta la salud mental de las personas, se crea un ambiente de incertidumbre con los despidos constantes y sin un previo aviso. No tienen esquemas de desvinculación adecuados. Cambios comisionales por "estrategia" para la empresa. Para los cargos de ventas se presiona para prometer un producto que no cumple con las necesidades y expectativas del cliente para alcanzar el cumplimiento de la meta.
