Le processus est assez long, en effet vous devez passer par plusieurs interviews avant d'avoir une réponse définitive qui arrive assez tardivement. Cependant les informations sont bonnes et claires. Des questions très pertinentes et la sélection est justifiée au vu du nombre de candidatures.

Premier entretien vidéo sur plateforme en ligne avec des questions basiques de présentation, de motivation vis à vis de l'entreprise et du poste. En français et en anglais. Rencontre avec les managers ensuite